Bois-le-Roi (77) – Crèche associative Dessine-moi un mouton
Poste à pourvoir à partir du 1^er décembre 2025
CDI – Temps plein

Hiérarchie directe : Président(e) de l’association / Conseil d’Administration
Rémunération : Selon profil et convention collective FEHAP

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Qui sommes-nous ?
Depuis 1986, l’association Dessine-moi un mouton, gère un Établissement d’Accueil du Jeune Enfant (EAJE) à Bois-le-Roi. La structure, à gestion parentale associative engagée, favorise l’implication des familles et des équipes pour proposer un accueil de qualité.
La structure accueille chaque jour une trentaine d’enfants au sein d’un environnement bienveillant, stimulant, profondément humain. Le projet pédagogique est fondé sur l’observation fine des besoins de l’enfant, le respect de son rythme et de son individualité et la co-construction avec les familles.
La préparation sur place de repas constitués d’aliments issus de l’agriculture biologiques, le sommeil en extérieur, le jeu libre, la découverte de la nature dans un environnement verdoyant à proximité de la forêt, etc. font partie intégrante du projet de la crèche.

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Votre rôle en tant que Directeur(rice)
Rattaché(e) au Président de l’association et en lien avec le Conseil d’Administration, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement global de la crèche, tant sur le plan éducatif qu’administratif, managérial et technique. Vous êtes responsable d’une équipe pluridisciplinaire composée d’environ 10 personnes. Vous êtes également l’interlocuteur(rice) privilégié(e) d’une quarantaine de familles. Vous êtes en lien direct avec l’ensemble des partenaires (techniques et financiers).

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Vos missions principales

Management de l’équipe pédagogique

• Coordination de l’équipe :
  • Organisation du travail : définition des postes, élaboration des plannings, gestion des absences/remplacements
  • Animation des réunions d’équipe et réalisation des entretiens annuels individuels
• Responsable recrutements (entretiens d’embauche, contrats)

Gestion administrative et financière de la structure

• Suivi du budget annuel et élaboration des dossiers de subvention, en binôme avec le Trésorier(e)
• En lien avec le cabinet comptable externe : suivi de la comptabilité / facturation ; Elaboration des fiches de salaires
• Etablissement des contrats des familles et de la facturation
• Suivi des indicateurs d’activité (présences, absences, etc.)
• Responsable des échanges avec les partenaires (PMI, CAF, Mairie, etc.)

Accompagnement du public accueilli

• Mise en œuvre du projet pédagogique, et réflexions associées, en lien avec l’EJE
• Organisation de l’accueil et animation de la vie de la crèche
• Élaboration, application et suivi des protocoles de soins, hygiène, sécurité

Relations avec les familles

• Réalisation des entretiens avec les familles en amont de la commission d’attribution
• Accueil, information et écoute des familles adhérentes en vue de construire une relation de confiance durable

Co-construction avec le conseil d’administration

• Echanges réguliers avec le bureau (mails, réunions mensuelles, etc.)
• Participation aux conseils d’administration trimestriels et à l’assemblée générale annuelle

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Un diplôme requis parmi :

• Éducateur(rice) de jeunes enfants (EJE)
• Infirmier(ère) ou Puériculteur(rice)
• Médecin avec spécialisation petite enfance
• Tout autre diplôme reconnu pour diriger un EAJE, selon la réglementation en vigueur

Compétences attendues

Savoirs :

• Développement de l’enfant, pédiatrie, législation petite enfance
• Hygiène, sécurité, nutrition
• Gestion associative et RH

Savoir-faire :

• Manager une équipe, gérer des conflits, organiser le travail collectif
• Concevoir, suivre et faire évoluer un projet pédagogique
• Gérer un budget
• Gérer les relations avec les institutions et les partenaires

Savoir-être :

• Leadership et autorité bienveillante
• Prise de décision, écoute, sens de la négociation
• Discrétion, rigueur, réactivité et adaptabilité

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Les + de notre crèche

• Une association à taille humaine, avec un fort engagement parental
• Un projet pédagogique vivant, porteur de sens et en constante évolution, au service des enfants et de leur épanouissement !
• Une grande autonomie dans l’organisation du travail
• Un environnement riche de sens et d’humanité où l’écoute et la coopération sont centrales

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Comment postuler ?

Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante :
c.a.crecheboisleroi@gmail.com
Objet : Candidature Directeur(rice) Crèche – Dessine-moi un mouton

Après trente-cinq années passées auprès des tout-petits, l’équipe pluridisciplinaire de la crèche « Dessine-moi un mouton » a tenté, par le truchement d’un petit ouvrage intitulé « Petit lexique pour voyager dans l’univers de la petite enfance », de transmettre  son expérience de terrain et sa passion pour ce travail si particulier qu’est l’accompagnement des petits enfants.

Au-delà d’être un simple lexique, c’est une réflexion sur nos pratiques, une mise en mot des émotions qui traversent ceux qui travaillent quotidiennement auprès des tout-petits.
Le document de 168 pages, il aborde des questions aussi variées que complexes comme le maternage, la gratitude, l’envie…

Par cet écrit, nous espérons aussi donner des clés afin de faciliter le quotidien des enfants et des adultes au sein des établissements d’accueil de jeunes enfants.
Nous pensions que cet ouvrage resterait un outil de travail interne, seulement sous l’impulsion et les retours enthousiastes de plusieurs familles, l’ambition de le publier à plus grande échelle nous est venue.

Retour d’une maman : « A travers leurs mots de tous les jours, avec un humour délicieux et une grande bienveillance, ils entrouvrent pour nous la porte du monde des tout petits, nous permettant ainsi de mieux comprendre la richesse de leur univers ».

2 Janvier : Journée Pédagogique

28 Avril :  Journée Pédagogique 24 Mars

Du 2 au 5 Mai : Vacances

Du 31 Juillet au 22 Août : Vacances d’été.

Du 26 au 29 Décembre : Vacances de Noel.

Nous recherchons une personne joyeuse et motivée pour venir jouer et travailler avec nous ! 

Si vous êtes Auxiliaire de puériculture, nous pouvons vous offrir un contrat à durée indéterminée.

Si vous êtes titulaire d’ un BEP sanitaire et social ou d’un CAP petite enfance nous serons ravis de vous accueillir pour une durée déterminée.

Appelez-nous au 01 60 69 11 95. 

À très vite

L’équipe de la crèche, 

 le Conseil d’Administration 

vous présentent leurs meilleurs vœux.  

Que cette Année 2022 vous soit douce et apaisée. 

Nous vous souhaitons de beaux moments de connivences et de joie partagés avec les enfants. 

L’histoire du « Bonhomme pain d’épices », contée par Rocio et Lena, nous a tous transporté dans l’univers fantastique de Noël.

Les pâtisseries et les décorations de Noël fabriquées par des parents de la crèche ont contribué à donner un air de fête à ce moment.

Comment suffisamment remercier nos artistes qui chaque fois nous ravissent et nous enrichissent.

La musique, cet art à part, qui nous ancre dans le temps présent sans que nous puissions ni le toucher ni le regarder…

Nous sommes heureux d’accueillir Monica et son violon José, qui viennent enchanter les enfants (et l’équipe) avec leur univers musical plein de poésie.

Un immense merci à Monica et à José.

C’est ainsi que Kelly, la maman de Clément et de Lina est venue un soir d’automne offrir au personnel et aux parents de la crèche, une conférence : « Le langage des petits », dont voici un petit résumé. 

Le petit enfant, dès le babillage, lorsqu’il émet ses premiers « bababa » ou même « areuh » a besoin de réponses et d’interactions avec les adultes qui prennent soin de lui. C’est grâce à ces échanges ludiques que l’enfant va prendre plaisir à reproduire les sons. 

Ce que nous avons appris de plus surprenant est qu’il existe un lien direct entre le toucher des textures (nourriture, feuilles mortes, boue…), la succion, la mastication et le langage. 

Kelly a également abordé les différents obstacles que peuvent rencontrer les enfants dans leur apprentissage du langage au-delà d’un manque de sollicitation ; la pauvreté des échanges, la solitude, la confiance faite aux écrans, la pauvreté de l’environnement… 

Ce fut l’occasion de souligner que la nature est une source inépuisable pour la curiosité des enfants. Qu’elle offre la possibilité d’élargir le champ des expériences tactiles et linguistes. 

Il serait présomptueux de prétendre faire un résumé exhaustif tant la conférence fût intéressante et enrichissante tant pour notre pratique professionnelle que pour notre vie personnelle. 

Les dates de fermetures de la crèche pour cette année 2021/2022 sont :

• du 24 décembre 2021 inclus au 02 janvier 2022 inclus.
• du 23 avril au 1er mai 2022 inclus.
• du jeudi 28 juillet inclus au lundi 22 août 2022 inclus.
• du 24 décembre 2022 au 1er janvier 2023 inclus.